منذ عام 2009، دأبت كاريزما على دمج الإصدارات الأولى من أودو (ثم OpenERP) في مهامها الاستشارية وتحسين العمليات. في عام 2013، استفدنا من هذه الخبرة من خلال إنشاء عرض مخصص لتنفيذ نظام أودو استناداً إلى معايير الجودة وطريقة مجربة ومختبرة وقدرة قوية على تخصيص الأعمال.

لقد تطورنا على أرض الواقع، مشروعاً تلو الآخر، دون التضحية بالجودة مقابل السرعة. وقد مكننا هذا النهج من دعم أكثر من 220 عميلاً، وتطوير العشرات من الحلول الرأسية (الصناعة، والتوزيع، والسيارات، والخدمات، وما إلى ذلك)، وبناء فريق من الخبراء الملتزمين.